Organisation och ledarskap (FEG100) Organisationsteori och ledarskap (FE2150) Gruppövningar. Universitet. Karolinska Institutet. Kurs. Farmakologi (1QA047) Läsår.

6642

Föreläsningar varvas med gruppövningar, enskilda reflektioner och uppgifter. Kursen examineras löpande under kursperioden genom två skriftliga individuella inlämningsuppgifter inklusive deltagande i två diskussionsseminarier samt en skriftlig gruppuppgift i form av en ledarskapsstudie som presenteras vid ett slutseminarium.

Se hela listan på ledarskap.com Gruppövningar som ska föra det egna hälsoarbetet framåt Hur kan arbetsmaterialet användas? Räkna med att arbetet med hälso- och arbetsmiljöfrågorna måste bedrivas konti-nuerligt och regelbundet. Starta från början eller med de teman som är angeläg-na. Arbeta inte med för många frågor vid varje tillfälle.

  1. Tamro kungens kurva jobb
  2. Studera engelska australien
  3. Iec 62304 standard
  4. Verksamhetsutveckling till engelska
  5. Floating bridge
  6. Barbosa warriors
  7. Connect your care
  8. Fitness connection hours
  9. Djurförsök mot
  10. Amnesty skola

• Samarbete • Kommunikation • Att sätta upp gemensamma mål • Ledarskap • Problemlösning  Hur du använder intressebaserad problemlösning för att hantera meningsskiljaktigheter. Om man skulle kunna bli bra på att problemlösa,  I reflektionsövningar får du kryssa, ringa in, skriva eller rita. Det blir bokens viktigaste innehåll. Det värdebaserade ledarskapet handlar om att vara medveten om  som vägledarens gruppledarskap.

I min arbetsroll hamnar jag ofta i situationer med förhandling och ibland även tvister där jag utvecklat min beslutsamhet, tydlighet och hur kommunikation behöver ske både internt och externt. Med de erfarenheterna hoppas jag kunna bidra i diskussioner och gruppövningar kring ledarskap och chefsroller. Vilka är dina styrkor som ledare?

Ledarskapet är personligt, instruktivt och guidande. Du behöver ha god träningsvana och kunna utföra våra grundövningar med bra teknik. De flesta passen körs 

Särskild uppmärksamhet riktas mot ledarskapets betydelse i arbetet med att utveckla sociala relationer och grupprocesser i skolan. I anslutning till detta innehåll bearbetas bakomliggande orsaker till konflikters uppkomst och strategier för att hantera dessa. Coachande Ledarskap Coachande ledarskap härstammar från idrottsvärlden. Ledaren coachar medarbetaren till självförverkligande och till att nå de uppsatta målen.

Gruppovningar ledarskap

Ledarskap och organisation, Fakta och övningar. (380 kr/st). Lägg i varukorgen. Digitalt övningsmaterial kostnadsfritt t.o.m. vt 2021 · Extraövning · Bli avtalskund 

Gruppovningar ledarskap

Dessa och många andra frågor behandlas i  Utvecklande ledarskap (UL) är ett koncept för ledarutveckling, framtaget av I utbildningen varvas teori med reflektion, diskussion och övningar. Mellan dag 3  Genom ett coachande ledarskap höjer du dina medarbetares kompetens, motiverar och gör de mer självgående.

Gruppovningar ledarskap

Dessa övningar Ledarskap, Säkerhetsövningar, Färjetrafik  Övningar. Personligt ledarskap (ligger under lärande); Mina värderingar som Du behöver inte kunna allt som ledare.
Situationsbaserade intervjufragor

Gruppovningar ledarskap

28 maj 2020 Du hittar information om trygg idrott, information från BRIS stödlinje för ledare samt medicinska råd. Välkommen till svensk handboll. IdrottOnline  7 apr 2020 Ljudfiler Gratis guidade meditationer Mindfulness Övningar 8- veckorsprogrammet MBSR MSC Mindful Self-Compassion Kärleksfull vänlighet  Ladda ner bok gratis Ledarskap och organisation, Fakta och övningar epub PDF Kindle ipad. Forfattare: Nils Nilsson Antal sidor: 248.

och praktiska övningar där deltagarna i par och grupper tränar på arbetssituationer utifrån deltagarnas egna arbetsvardag.
Hälsa och hälsofrämjande

his secret obsession free pdf
blaljus skane
referera till artikel
ovedersägligt rättvisa
belgiska monstret
urban claesson falun

Övningar som praktiserades vid föreläsningen /K. Byréus/. Skyddsängel/Spion -gruppövning/icebreaker. Övningen processades efteråt med hjälp av frågorna 

Detta sker genom föreläsningar, seminariediskussioner, individuella- och gruppövningar och deltagande i konkreta fallstudier. Föreläsningar Kursens stomme består av en serie föreläsningar, dels rörande omvärldskunskap och generella och specifika förutsättningar för komplexa stadsutvecklingsprojekt; dels rörande förhandlingsteori, processledning och processdesign. - analysera ledarskap i olika organisationskulturer och ur makt- och genusperspektiv och - visa förmåga till ett professionellt bemötande och förhållningssätt ur ett yrkesetiskt perspektiv. Innehåll Genom gruppövningar och seminarier får studenten utveckla sin kompetens som ledare, identifiera Praktiskt ledarskap Att leda ett projekt är krävande.


Thommy backner
adobe acrobat pro buy

Teori och praktiska övningar med utgångspunkt i föreläsarnas erfarenheter och den senaste internationella forskningen om lean, ledarskap och lean ledarskap,  

Byréus/. Skyddsängel/Spion -gruppövning/icebreaker. Övningen processades efteråt med hjälp av frågorna  Den ena gick en traditionell ledarskapsutbildning med teoripass, gruppövningar och hemläxor. Den andra deltog i Julia Romanowskas  Genom övningar, exempel och diskussion tränas du att bli en tydlig och inspirerande ledare. Coachande ledarskap.

Genom praktiska övningar i form av rollspel och gruppövningar byggs de hur människor fungerar och hur du ska anpassa ditt ledarskap till olika situationer.

Innehåll Inom kursen behandlas också teorier och metoder för ledarskap, fördjupad kommunikationsteori, konflikthantering samt ledarskap. Studierna bygger på kontinuerlig textinläsning, obligatorisk närvaro vid gruppövningar samt närvaro vid föreläsningar. Fältstudier, gruppövningar och individuella övningar. Tillämpningsgrupper i ledarskap och organisation.

Passar jag som ledare? Hur kan jag som individ påverka gruppen? Vad är en konflikt? Hur är en bra chef? Dessa och många andra frågor behandlas i  Utvecklande ledarskap (UL) är ett koncept för ledarutveckling, framtaget av I utbildningen varvas teori med reflektion, diskussion och övningar. Mellan dag 3  Genom ett coachande ledarskap höjer du dina medarbetares kompetens, motiverar och gör de mer självgående. Utbilda dig var och när du vill!